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根据《中华人民共和国劳动合同法》，非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过____小时，每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。(出题：人力资源和社会保障部)
A.三
B.四
C.五
D.六
正确答案：B
劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过____。(出题:人力资源和社会保障部)
A.一个月
B.二个月
C.三个月
D.六个月
正确答案：B
企业违反____，侵犯职工劳动权益的，工会可以依法要求____承担责任。（出题：北京怀柔区总工会 推荐：北京学习平台）
A.劳动合同 企业
B.集体合同 企业
C.集体合同 侵权者
D.劳动合同 侵权者
正确答案：B
用人单位与劳动者建立劳动关系，____订立书面劳动合同。(出题:人力资源和社会保障部)
A.可以
B.应当
C.需要
D.无须
正确答案：B
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