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工会法知识竞赛题库试题及答案2023(单选题第201-357题)

A.①②④⑥⑦⑧

B.①③④⑤⑥⑧

C.②③④⑤⑦⑧

D.①③④⑤⑦⑧(正确答案)

223.用人单位(),劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

A.未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的

B.未及时足额支付劳动报酬的

C.以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的(正确答案)

D.规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的

224.劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过()年。

A.二

B.五

C.十

D.十二(正确答案)

225.用人单位未足额向劳动者支付劳动报酬的,劳动者可以因此解除劳动合同,这种解除属于()。

A.普通性预告解除

B.特殊性预告解除

C.普通性即时解除(正确答案)

D.特殊性即时解除

226.集体合同立法最早的国家是()。

A.荷兰

B.芬兰

C.爱尔兰

D.新西兰(正确答案)

227.劳动者可以随时解除劳动合同的法定情形是,用人单位()。

A.变更名称、法定代表人、主要负责人

B.发生合并或者分立

C.变更投资人

D.未依法为劳动者缴纳社会保险费(正确答案)

228.工会各级委员会,实行集体领导和()负责相结合的制度。

A.集体

B.主席

C.分工(正确答案)

229.省、自治区、直辖市、自治州、市、县(旗)的工会代表大会,由同级总工会委员会召集,每()举行一次。

A.二年

B.三年

C.五年(正确答案)

230.工会基层组织的会员大会或会员代表大会,一般每()召开一次。

A.三个月

B.半年

C.一年(正确答案)

231.根据《中华人民共和国法律援助法》规定,冒用法律援助名义提供能法律服务并谋取利益的,由司法行政部门责令改正,没收违法所得,并处违法所得一倍以上()罚款

A.三倍以下(正确答案)

B.四倍以下

C.五倍以下

D.六倍以下

232.劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的,()违反劳动合同。

A.视为

B.有时视为

C.不视为(正确答案)

D.部分视为

233.新中国第一部《工会法》颁布于()6月。

A、1950年(正确答案)

B、1960年

C、1979年

234.中华全国总工会成立于()。

A、1924年

B、1925年(正确答案)

C、1926年

235.工会必须遵守、维护宪法和国家法律,以()为根本活动准则,依照工会章程独立自主地开展工作。

A、宪法(正确答案)

B、工会法

C、劳动法

236.工会必须密切联系职工,()职工的意见和要求,关心职工的生活,帮助职工解决困难,全心全意为职工服务。

A、征求

B、收集

C、听取和反映(正确答案)

237.工会全国代表大会和地方工会代表大会每()召开一次。

A、4年

B、5年(正确答案)

C、6年

238.罢免不称职的工会主席、副主席,必须召开会员大会或会员代表大会讨论,并经全体代表无记名投票过()通过,否则,不得罢免。

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