老友网工会劳动法律知识竞赛题库_工会劳动法律知识竞赛试题及答案
1、工会是职工（ A ）的工人阶级的群众组织。
A．自愿结合
B．自愿组建
C．依法成立
D．依法组建
2、工会的基本职责是（ A ）。
A．维护职工合法权益
B．教育引导职工
C．全面提高职工队伍的整体素质
3、工会组织开展普法活动要以（ C ）法律为重点？
A．刑法
B．经济法
C．劳动法律
4、根据《中国工会章程》，工会组织合并，其经费资产归合并后的工会所有；工会组织撤销或者解散，其经费资产由（ A ）处置。
A． 上级工会
B．当地政府
C．会员代表
5、工会会员没有正当理由，连续（ B ）不缴纳会费、不参加工会组织生活，经教育拒不改正，视为自动退会。
A．3个月
B．6个月
C．12个月
6、工会应当根据（ B ）原则，建立预算、决算和经费审查监督制度。
A．经费收支
B．经费独立
C．经费监督
D．经费使用
7、（ B ）是工会组织体系中最基本的单位，是整个工会的组织基础和工作基础。
A．县级工会组织
B．基层工会组织
C．基层工会专门工作委员会
8、企业、事业单位和机关工会中有（ A ）女会员时，应建立女职工委员会。
A．10名以上
B．20名以上
C．30名以上
10、实行工会会员代表大会制度，需要坚持会员代表（ A ）。
A．常任制
B．流动制
C．终身制
11、在平等协商中，职工一方的首席代表由（ A ）担任 。
A．本单位工会主席
B．职工民主推选的代表
C．党组织负责人
12、职工在本单位连续工作20年以上，患病或非因公负伤可享受（ D ）医疗期？
A．6个月
B．12个月
C．18个月
D．24个月
13、劳动合同中约定的劳动条件和劳动报酬标准不得（ A ）集体合同规定的标准。
A．低于
B．高于
14、职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由（ C ）承担举证责任 ？
A．职工或者其近亲属
B．社会保险行政部门
C．用人单位
15、职工患病，在规定的医疗期内劳动合同期满时，劳动合同（ D ）。
A．即时终止
B．续延半年后终止
C．续延一年后终止
D．续延到医疗期满时终止
16、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（ C ）违反劳动合同。
A．视为
B．有时视为
C．不视为
D．部分视为
17、参加了工伤保险的工伤职工住院治疗工伤的，住院伙食补助费以及经同意到统筹地区以外就医所需的交通和食宿费由（ C ）支付？
A．所在单位