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智慧树知到《求职OMG大学生就业指导与技能开发》2020章节测试答案

C、自我介绍可以免去面试官看简历

D、自我介绍要给人以自然亲和感

答案:C

7、面试官要求自我介绍的原因类型不包括:

A、确实没见过型

B、日理万机型

C、十分感兴趣型

答案:C

8、自我介绍时对于1-3-1格式不正确的是:

A、一段个人情况的介绍

B、一段兴趣爱好的介绍

C、三段与职位相关的经历介绍

D、一段值得一提的经历或总结

答案:B

9、STAR结构不包括:

A、情境

B、活动

C、任务

D、结果

答案:B

10、不属于给自己“加戏”的方法是

A、哗众取宠

B、巧用特殊经历

C、使用道具

答案:A

第七章测试

1、以下对“为什么越来越多的公司选择群面”的解释不正确的是

A、群面可以最好地模拟现实工作中遇到问题时群体决策环境

B、可以节省人工

C、群面是真实工作情况的全息模拟

D、群面可以看到面试者的很多特质

答案:B

2、以下哪个角色可能最早确定人选

A、记录者

B、领导者

C、发言人

D、时间官

答案:D

3、下面不属于群面要考察leader的点

A、是否具有组织能力

B、是否有很多金点子,有创意

C、是否能够跟其他人良好沟通

D、是否可以协调激励团队、在高压的情况下很好的完成任务

答案:B

4、在群面中提出了一个很好的金点子,但没有通过面试,原因不可能是

A、除了提出金点子外,没有别的发言

B、强烈地反对其他面试者的观点

C、因为没有被采纳而不参与讨论

D、没有争取到代表小组总结陈述的机会

答案:D

5、以下哪种做法对从无领导小组讨论中脱颖而出没有帮助

A、提前到达面试现场,与其他面试者互相了解

B、加入求职小组多模拟

C、讨论中始终坚持自己的观点,不受他人影响

D、为使小组完成任务,必要时做出妥协

答案:C

6、下列不属于群面特点的是:

A、随机组合

B、不限时间

C、自由讨论

D、完成任务

答案:B

7、下列不属于群面“Objective”的是:

A、团队合作

B、组合协调

C、自我意识

D、语言表达

答案:C

8、leader的任务不包括:

A、首要任务是组织

B、完成任务而不是完美

C、提醒时间

D、把握好讨论方向

答案:C

9、leader需要掌握的本领不包括:

A、牢记使命:组织、完成、方向

B、摆对气场:胸有成竹、虚怀若谷

C、保持自信:对自己有信心

D、展现自我:抛砖引玉、总结发言

答案:D

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