答案:D
8、面试进门时的注意事项有哪些
A、有门一定要敲
B、敲门敲三声“当当当”
C、轻轻关门
D、随意轻松,不用太在意细节
答案:ABC
9、看面试官时哪一方式是正确的
A、上下打量
B、睥睨众生
C、死盯不放
D、目光要“定”
答案:D
10、面试中回答问题要注意什么
A、语气不可像背诵课文
B、言之有物,回答要有重点
C、不必认真对待
D、表现出真实的自我
答案:ABD
第十二章测试
1、1. 在访谈中,外企喜欢应聘者具备的素质中,以下哪个嘉宾没有提到
A、意识转化准备
B、沟通表达能力
C、继续学习能力
D、做事及时性
答案:D
2、1. 在访谈中,民企喜欢应聘者具备的素质中,以下哪个嘉宾没有提到
A、职场形象
B、实践履历
C、定位准确
D、工作热情
答案:D
3、1. 自身要求与招聘条件不符,还可能被录用么,以下说法错误的是
A、可能。可以尝试其他方法谋求面试机会
B、不可能。首先要认清自己,不能盲目自信与浪费时间
C、可能。充分做好职业准备以打动面试官
D、可能。坚持不懈,持之以恒
答案:B
4、1. 下列说法中,不正确的是
A、得到offer的秘诀是:执着、真诚、准备充分
B、民企有更充裕的时间考察应聘者的简历
C、校招时与求职意向不相关的实践经历几乎不加分
D、面试时与求职意向不相关的实践经历会给面试官留下不好印象
答案:D
5、1. 访谈中关于外企与民企福利的说法,以下错误的是
A、外企:福利体系完善
B、中小民企:没有福利待遇
C、外企:保障性收入更高
D、民企:弹性收入空间大
答案:B
6、嘉宾所说的外企注重的通用能力最重要的三个是
A、意识转化准备
B、沟通表达能力
C、办公技能
D、继续学习能力
答案:ABD
7、以下不属于企业选择应届大学生的原因的是
A、可塑性强
B、用工成本低
C、对企业忠诚
D、有强烈的自信心
答案:D
8、不属于外企常用的三个面试形式的是
A、半结构化面试
B、无领导小组
C、情景模拟
D、行为测试
答案:D
9、外企中初面筛选的主要是什么?
A、简历真实性
B、硬性条件
C、个人素养
D、沟通
答案:ABCD
10、学生如何在各自的企业中成长得更好,嘉宾给出了什么建议
A、把企业当成是自己家一样对待
B、多学多问多看,提高自己的核心竞争力
C、要有野心
D、要有吃苦耐劳的精神