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超星尔雅学习通《管理学精要》2020章节测试答案

B、组织模式

C、组织管理创新

D、组织规模

答案:C

2、【单选题】在企业创新中,各个模块创新的基础是()。

A、管理创新

B、产品创新

C、营销创新

D、市场创新

答案:A

3、【判断题】我们国家的经济和文化体制与其他国家不同,所以只能走中国特色社会主义道路。()

答案:√

9.3创新发展(三)

1、【单选题】关于管理创新过程,下列说法中不正确的是()。

A、系统与整体性的过程

B、与环境相互作用的社会过程

C、随机性与逻辑性统一的过程

D、充满风险与不确定性的过程

答案:A

2、【单选题】关于“还原原则”,下列说法中不正确的是()

A、打破现有事物的局限性

B、寻找现有事物的创新原点

C、用新方法实现新的创新

D、将现有事物恢复到之前的样子

答案:D

3、【单选题】《管理大未来》认为,创造力的()对价值创造的贡献占比重最大。

A、主动性

B、创造力

C、热情

D、智力

答案:C

4、【判断题】创新并不是一部分人天生的才能。()

答案:√

5、【判断题】从创新能力来讲,男性的创造能力优于女性。()

答案:X

9.4创新发展(四)

1、【单选题】将数理统计方法运用到质量控制中,这种创新属于()原则。

A、还原原则

B、配对原则

C、要素有用原则

D、交叉综合原则

答案:D

2、【单选题】在创新技法中,()是最常用也最有效的方法。

A、文献研究法

B、头脑风暴法

C、思维导图法

D、小组讨论法

答案:B

3、【单选题】()是指从已知事物的属性去推测未来事物的属性的方法。

A、列举法

B、特性列举法

C、头脑风暴法

D、联想类比法

答案:D

4、【判断题】流程再造理论继承了亚当•斯密提出的专业分工理论。()

答案:X

9.5创新发展(五)

1、【单选题】影响个体创新能力的原因不包括()。

A、不想

B、不敢

C、不会

D、不愿

答案:C

2、【判断题】个人的风险倾向可能会影响到其创新能力。()

答案:√

3、【判断题】制造危机感不会改变“不想”创新的个体环境,无法促使其创新。()

答案:X

9.6创新发展(六)

1、【单选题】下列选项中,()不会影响员工创新的环境。

A、个体资质

B、考核体制

C、组织结构

D、组织文化

答案:A

2、【单选题】下列选项中,()不会导致员工缺乏创新积极性。

A、资源缺乏

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